Недобровольная потеря работы страховка

Страхование от потери работы

Несмотря на низкую популярность самостоятельного страхования в России при наличии признаков грядущей ликвидации организации или сокращения штата имеет смысл покупка полиса для получения компенсационных платежей в случае увольнения. Наличие страхового соглашения позволит клиенту спокойно заниматься поисками новой работы, не переживая за необходимость внесения очередной суммы кредитору, не боясь испортить собственную кредитную историю. В случае потери работы соглашение обезопасит родственников и поручителей заемщика от несения ответственности по ссуде. Риски возникновения страхового события по договору достаточно большие и трудно поддаются расчетам, поэтому к человеку, решившему оформить страхование на случай потери работы, компаниями предъявляются серьезные требования, в том числе: Важно учитывать, что страховые проплаты производятся не при каждом увольнении.

Защита от потери работы

При оформлении договора страхования клиентам предлагается три варианта планов страхования на два срока страхования (на 12 или 15 месяцев): Условия договора страхования: Не могут выступать в качестве Застрахованного следующие категории лиц: 1) Временная нетрудоспособность Страховая защита вступает в силу с момента заключения договора страхования Страховое событие – временная нетрудоспособность в результате несчастного случая или болезни.

1. 10 % от страховой суммы ежемесячно (не более 15 000 р. в месяц).
2. начиная с 31-го дня временной нетрудоспособности (больничного листа).

1. за весь период страхования — не более 12.
2. по одному страховому событию – не более 6;

Страховая выплата осуществляется за каждый полный месяц нетрудоспособности, начиная с 31-го (тридцать первого) дня.

Страхование жизни и Защита от потери работы и дохода

При оформлении Потребительского кредита Альфа-Банк совместно с одним из ведущих страховщиков на российском рынке — Страховой группой «АльфаСтрахование»*, предоставляет вам уникальную возможность застраховать свою жизнь и доход.

при наступлении страхового случая по страхованию жизни, вашим наследникам не придется выплачивать за вас задолженность по Соглашению о Потребительском кредите; страховая компания по Договору страхования жизни осуществит погашение вашей задолженности по Соглашению о Потребительском кредите в полном объеме, а оставшуюся часть страховой суммы получат ваши наследники; при наступлении страхового случая по страхованию от потери работы, при независящей от заемщика потери работы, вам не нужно будет думать, из каких средств погашать ежемесячный платеж в течение трех месяцев — страховая компания будет погашать кредит за вас.

Программа страхования «Присоединение к ДКС финансовых рисков, связанных с потерей работы для участников „зарплатного проекта“ банка» в сотрудничестве с АО «СОГАЗ»

• Финансовая защита на 2 года;
• Программа страхования разработана страховой компанией индивидуально для участников «зарплатного проекта» банка;
• Значительные страховые выплаты;
• Допустимо неограниченное количество страховых случаев;

«Недобровольная потеря работы» Держатели зарплатных карт Банка, возраст которых на момент начала срока страхования не менее 18 лет и не более 60 лет на дату окончания срока страхования 6 окладов + 15%, но не более 303 600 руб. Лимит ответственности по выплате за календарный месяц — 115% от суммы, состоящей из оклада Застрахованного лица установленного по Трудовому договору на дату начала срока страхования, но не более 50 600 руб.

в месяц. Максимальный срок выплаты за один страховой случай 90 дней.

Страхование от потери работы: да, есть и такая защита

Как вы уже догадались, эта страховка непопулярна не из-за того, что все российские компании чрезвычайно устойчивы, а потому, что большинство россиян если и слышали о таком продукте, то считают эту страховку лишней тратой денег.

ликвидации предприятия, прекращения деятельности работодателя (п.1.ст.81 Трудового кодекса Российской Федерации); сокращения численности или штата работников предприятия (п.2.ст.81 ТК РФ). По разным данным, на этих двух «китов» приходится до 85-90% страховых случаев по этому продукту. Впрочем, этим список страховых случаев не исчерпывается.

К примеру, ОАО «Открытие Страхование» указывает дополнительно: расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи со сменой собственника имущества организации (в отношении руководителя организации, его заместителя и главного бухгалтера) (в соответствии с п.

Что дает страхование от потери работы? Страхование от потери работы при ипотеке

Прежде чем искать компанию, которая предлагает такую услугу, как страхование от потери работы, отзывы изучают очень тщательно о каждой отдельной организации.

Вы должны быть уверены, что находитесь в надежных руках. Страхование от потери работы не подразумевает выплат в следующих ситуациях:

1. Увольнение по причине нарушения трудовой дисциплины сотрудника.
2. Увольнение без объяснения причин (по собственному желанию).
3. Потеря работоспособности по вине сотрудника, например, нанесение вреда здоровью и несоблюдение техники безопасности в состоянии алкогольного опьянения.

Страхование от потери работы при кредите считается очень распространенной услугой на сегодняшний день. Не имеет значения, какой вид займа у человека есть, оформить страховку он может

Страхование кредита от потери работы

Задумывались ли вы когда-нибудь, почему так много людей перестает платить по кредитам, попадая в глубокую долговую яму?

Большинство из этих людей испытывает финансовые затруднения, связанные с потерей работы. Причины увольнения могут быть разными, но в результате человек лишается финансирования, рушатся долгосрочные планы.

Согласитесь, удобно! Выплаты производятся в течение полугода или года в зависимости от выбранной вами программы.

Не работать длительное время, получая деньги от страховой компании, у вас не получится, а полгода вполне достаточно, чтобы найти место для трудоустройства.

Страхование от потери работы: особенности, услуги и отзывы

В любом случае человеку будет предоставлено время для поиска работы.

А в этот период ему не нужно волноваться за выплату кредита. Часто оформление страховки предлагается при получении денежных займов. Пользоваться этой услугой или нет, каждый решает самостоятельно.

Поэтому к клиенту предъявляются несколько серьезных требований, а именно:

1. гражданство РФ;
2. официальное трудоустройство;
3. возраст – 18-65 лет;
4. работа по бессрочному трудовому соглашению;
5. общий трудовой стаж – от 1 года, а на последнем месте – от 3-6 месяцев.

Обратившийся в страховую фирму не должен быть военнослужащим или пенсионером.

Страховка от потери работы

Основной причиной задолженности по кредитам является резкое сокращение доходов при увольнении заемщика.