Заявление о выдачи трудовой книжки на руки образец для оформления пенсии

Заявление о выдачи трудовой книжки на руки образец для оформления пенсии

Выдача трудовой книжки на руки работнику, который продолжает работать

Таким образом, законодательство о пенсионном обеспечении не возлагает на граждан обязанности представить в Пенсионный фонд РФ оригинал трудовой книжки. В случаях когда, невзирая на предъявленные аргументы, должностные лица Пенсионного фонда РФ продолжают настаивать на предоставлении оригинала (нотариально удостоверенной копии), возможны следующие варианты поведения:

  • Направится в органы Пенсионного фонда РФ вместе с сотрудником, и на месте самостоятельно предъявить оригинал трудовой книжки.
  • Выдать заверенную нотариально копию документа.
  • Выдать сотруднику оригинал.

Таким образом, учитывая приведенные выше разъяснения, даже в случаях, когда трудовая книжка выдается работнику на руки под расписку и на короткий срок, ответственность за ее сохранность несёт должностное лицо.

Заявление о выдаче трудовой книжки на руки

Работодатель может выдать трудовую книжку на руки работнику только в случае, если на то есть серьезные основания. При этом основанием для выдачи трудовой становится заявление работника.

Скачать образцы других заявлений: В верхнем углу бланка пишут данные адресата, в данном случае заявление адресуют руководителю организации.

ФИО, должность адресата пишутся в дательном падеже.

Ниже пишется в родительном падеже ФИО и должность заявителя. После заголовка следует написать текст, содержащий:

  1. указание причины, по которой возникла такая потребность.
  2. просьба выдать оригинал трудовой книжки на руки;

Заявление подписывается, ставится дата написания, после чего документ передается работнику, ответственному за хранение трудовых книжек.

При выдаче трудовой книжки

Как составить заявление на выдачу трудовой книжки

Для получения трудовой книжки у работодателя работнику следует написать заявление о выдаче в произвольной форме. Образец заявления предлагаем скачать по ссылке в конце статьи.

Скачать образцы других заявлений: Заявление пишется работником на компьютере или вручную. Справа вверху нужно указать, на чье имя оно пишется (должность, ФИО, наименование фирмы), далее указывается от кого оно составлено (ФИО заявителя в родительном падеже). В центре значится название документа — заявление.

В тексте следует написать просьбу выдать трудовую книжку (указать копия нужна или оригинал), а также указать, для чего она необходима и куда будет предъявляться. При получении своего документ на руки работник должен написать расписку примерно такого содержания: «Трудовая книжка мною получена 28.08.2015. Срок возврата _____________. Обязуюсь вернуть без повреждений и исправлений.

Рекомендуем прочесть:  Письмо в банк об отзыве пер

подпись, ФИО, дата» Заявление на выдачу трудовой книжки на руки образец 2019 — скачать.

Заявление на выдачу трудовой книжки — порядок и правила оформления

Ранее оригинальный вариант рабочего удостоверения выдавался работнику только после оформления процедуры увольнения.

При других обстоятельствах осуществлялась выдача выписки из трудовой книжки, которая заверена работодателем.

Отказ нанимателя в предоставлении нарушает положения ТК РФ, каждый работодатель обязан предоставить все документы безвозмездно, перед этим заверив их. Оформление обращения на получение документации производится в свободном формате. В законодательстве РФ нет установленного образца, поэтому каждый работодатель имеет правовую возможность самостоятельно разработать форму документа.

Персональные данные работника; Обстоятельства, связанные с выдачей книги; Подписи и фактические даты.

Заявление о выдаче трудовой книжки на руки

Трудовая книжка — это основной документ, который подтверждает трудовой стаж его владельца. Хранится книжка у текущего работодателя по основному месту работы до тех пор, пока не будут расторгнуты трудовые отношения. При увольнении книжка выдается на руки.

Возможен еще один случай, когда работник может потребовать выдать его трудовую книжку на руки — это для передачи ее в Пенсионный фонд для начисления пенсии.

Во всех остальных случаях достаточно будет заверенной копии данного документа. Образец заявления может выглядеть следующим образом (нажмите для увеличения), скачать его бесплатно в

Правила и необходимые документы при выдачи трудовой книжки для оформления пенсии

Трудовая книжка – документ, в который вносятся записи о трудовой деятельности сотрудника.

Если работнику нужно получить свою трудовую книжку, то следует написать заявление, в котором указать, для чего нужен этот документ. Образец заявления о выдаче трудовой книжки на руки можно скачать ниже.

В документе обязательно указывается информация о должностях, которые занимал человек, трудовых наградах, увольнениях и переводах на другую должность.

Ситуации, когда человек, достигший пенсионного возраста, не планирует прекращать работать, встречаются все чаще. Наличия официального места работы не отменяет права человека на получение трудовой пенсии по старости. Для назначения пенсии человек должен обратиться в пенсионный фонд, собрав предварительно некоторые документы.

При оформлении пенсии обязательно требуется подтвердить страховой стаж трудовой книжкой, которая хранится у работодателя. Со списком документов для оформления пенсии для женщин можно ознакомиться в видео Про список документов для оформления пенсии для мужчин можно узнать в ролике

Заявление на выдачу трудовой книжки

Главный документ в подтверждении стажа работы хранится у работодателя, поэтому в ситуациях необходимости предъявить его в какие-либо органы или организации сначала подайте по месту работы заявление на выдачу трудовой книжки. (13,5 KiB, 14 560 hits) Трудовую книжку получил на руки 03.08.2019 г.

Георгинов А.Б. Если работодатель не ведет журнал выдачи трудовых книжек, то в тексте заявления рекомендуем написать, когда документ в действительности получен на руки, или оформить расписку о получении. Третье лицо вправе получить трудовую книжку в отношении работника только при предъявлении нотариально удостоверенной доверенности на подписание документов (для заявления на выдачу трудовой книжки) и на получение документов или генеральной доверенности.

Заявление о выдачи трудовой книжки на руки образец для оформления пенсии

До 2019 года оригинал трудовой книжки предоставлялся работнику только в день его увольнения.

В остальных случаях сотрудник мог получить только выписку из данного документа, заверенную работодателем.

В настоящее время внесены изменения в ТК РФ, которые предусматривают возможность предоставления оригинала в исключительных случаях по письменному заявлению работника. Порядок выдачи трудовой книжки и иных документов работника регулируется ТК РФ.

В ст. 62 ТК РФ также определена обязанность работника вернуть оригинал в течение 3х рабочих дней. На работодателе лежит ответственность по надлежащему заверению копий документов. Работнику не может быть отказано в выдаче трудовой книжки, так как это будет противоречить положениям ТК РФ. Кроме того, все документы, в том числе и их копии, передаются сотрудникам на безвозмездной основе.

Как правильно писать заявление на выдачу трудовой книжки для оформления пенсии: образец

Многие граждане, прошедшие длительный трудовой путь ожидают момента достижения пенсионного возраста с надеждой на заслуженный отдых.

Однако достигнув его, принимают решение получать заслуженную ими пенсию, не расставаясь с местом работы. Возможность увеличить, таким образом, доходы, раскрывает диапазон их внутренних сил.

В подобных ситуациях работодатели ведут себя по-разному. Некоторые уговаривают ценного специалиста поработать ещё, а другие – просто не могут избавиться. В любом случае, этот момент не может отражаться на отношении к документам.

Работодатель обязан правильно их оформить и выдать трудовую книжку в соответствии с требованиями.

Вам будет интересно...